WAS WÄRE WENN Ihnen eine eigene, jederzeit nutzbare Ressource zur Verfügung stünde, mit der Sie auf Informationen außerhalb Ihrer Kenntnisse und Ihres Erfahrungsspeichers zugreifen und innovative, kreative und zielführende Ideen, Strategien und Lösungen on demand abrufen könnten?!

ERFAHRUNG + KOMPETENZ + FORSCHUNG + PIONIERGEIST

treffen auf Leidenschaft + Begeisterung + Erfolg

 

Aus dem Know-How der über 10jährigen Leitung eigener Unternehmen entwickelte sich 1995 die                 post international consulting (p.i.c.). 

Deren Team berät, trainiert und coacht in KMUs und DAX-Unternehmen in bisher über 10 Ländern Vorstände, Geschäftsführer, Manager, Führungskräfte, Teamleiter und Teams aus über 15 Kulturkreisen. 

Ebenso begleitet und unterstützt es den Aufbau und die Implementierung neuer Projekte, z.B. bei Expansion in neue Märkte/Länder.

Es designed und implementiert Trainingsakademien und führt unternehmensinterne wie externe Train the Trainer und Train the Coach Ausbildungen durch.

Das Team ist geprägt von Pioniergeist und Forscherdrang, sowie von Leidenschaft und Begeisterung für neue Möglichkeiten der Potenzialentfaltung und für zukunftsfähige Lösungsansätze für die Herausforderungen der sich rasant verändernden Arbeitswelt. 

Forschungen, Erkenntnisse und praktische Ergebnisse aus diversen Disziplinen - u.a. den Neurowissenschaften, der Quantenphysik, der Medizin der Emotionen, der Biologie sowie der Evolutions- und Zukunftsforschung - dienen als Grundlage. 

Dies mündete ab 2008 in die Entwicklung und praktische Anwendung der heutigen INTUITION 4.0 und des INTUITIVEN DENKENS, sowie 2012 zur Gründung der INTAO® Akademie und 2015 der INTAO® Consulting, da sich der Beratungs-, Trainings- und Coaching Schwerpunkt aufgrund der sich stetig weiterentwickelnden Nutzungsmöglichkeiten des INTUITIVEN DENKENS einerseits, und der stetig steigenden Bedarfe der Unternehmen und Unternehmer sowie auch der Trainer, Berater und Coaches andererseits verlagerte.

Die Eingliederung der post international consulting in die INTAO® Akademie war insofern ein logischer und sinnvoller Schritt, als die Zusammenführung der Kernkompetenzen zu einer beachtlichen Potenzierung sowohl der Beratungs- und Coaching Möglichkeiten, als vor allem auch der eigenständigen Wirkmöglichkeiten des Einzelnen (Kunden, Klienten) führt.

 

Kunden, Klienten und Kollegen sprechen von:

"Das INTUITIVE DENKEN sprengt meinen bisherigen Horizont, öffnet komplett neue Wege und Herangehens-weisen, die keine Beratung, die ausschließlich aus dem analytischen Verstand schöpft, auch nur ansatzweise bieten kann. Und das Beste: Erstaunlich schnell aktiviert und mit entsprechender Übung schnell eigenständig anwendbar und nutzbar."

"Eine Stunde mit einem INTAO® Coach, der das INTUITIVE DENKEN einsetzte, brachte mir mehr Nutzen als fünf klassische Coaching Stunden zusammen."

"Noch nie waren unsere Projektmeetings so effektiv und zielführend wie mit Begleitung durch INTAO® Coaches und dem INTUITIVEN DENKEN. Unser nächster Schritt: Ausbildung unseres gesamten internen Produktentwicklungsteams zur Selbstanwendung des INTUITIVEN DENKENS."

"Vergessen Sie alles, was Sie über "Intuitionsschulung" gehört haben. Dies hier hat nicht im Entferntesten damit zu tun. Hier ist die Intuition sozusagen aktiviert, man kann sich einloggen wie bei einem Computer, und dann steht einem ein unbegrenzter Informationspool zur Verfügung. Statt auf einer Tastatur zu tippen stellen Sie Fragen. Und erhalten Antworten. Die ganz eindeutig NICHT aus Ihrem Verstand kommen. Das lässt sich ganz klar unterscheiden. Trotzdem bleibt die Funktionsweise letztendlich ein Mysterium. Aber das ist die Funktion eines Laptops für mich auch. Die Ergebnisse zählen. Und die sind bahnbrechend."

 "Wer sich dagegen sträubt, verpasst die Zukunft."

"Zuverlässiger als so manches HR-Tool. Auf den Punkt eindeutige Informationen - z.B. über den optimalen Mitarbeitereinsatz; bzgl. des Für und Wider eines Kandidaten; zu den Gründen des hohen Krankenstands. Es handelt sich tatsächlich nicht um eine Methode oder ein Tool. Und (deshalb) sind die Anwendungsmöglich-keiten insbesondere im geschäftlichen Umfeld tatsächlich so gut wie uneingeschränkt."

Jetzt kann ich die möglichen Folgen einer Entscheidung bereits im Vorfeld abklopfen - direkt und ohne externe Hilfsmittel." 

"INTUITIVES DENKEN hat mich (wieder) entscheidungsfähig gemacht - insbesondere, da es auch bei komplexen und unüberschaubaren Sachverhalten funktioniert. Das bewirkt eine enorme Entspannung."

"Mit den richtigen Fragen erhalte ich nicht nur hilfreiche und praktikable Ideen und Lösungen, sondern auch ganze Strategiepläne, die funktionieren. Und wenn mich die Antworten noch nicht überzeugen, frage ich weiter. Bis es passt."   

"Der richtige Mitarbeiter am richtigen Platz? Optimale Potentialausschöpfung? Weder Über- noch Unterforderung? Damit Senkung des Krankenstandes, Erhöhung der Mitarbeiteridentifikation mit dem Job und dem Unternehmen? Funktioniert. Auf den Punkt. Ohne aufwändige Tests, Befragungen, Beurteilungen, Mess- und Kennzahlen. Faszinierend."